Un jour, un collègue a demandé à un chat d'entreprise de recommander des cours. Il a écrit que les candidatures et les vidéos sur YouTube ne conviennent pas - un enseignant superviseur est nécessaire pour «passer» d'une date limite à l'autre. Selon le développeur, c'est le contrôle et les coups de pied qui le motivent le plus à absorber de nouvelles informations. Il y avait peu de recommandations dans le fil. Il semble que quelque chose s'est mal passé dans la demande. Découvrons-le.
De nouveaux outils et frameworks émergent constamment, les bibliothèques se réapprovisionnent - un collègue du premier paragraphe, comme beaucoup d'autres développeurs, a le sentiment que vous devez constamment apprendre. Et avec lui - de nombreuses questions. Que faut-il apprendre exactement? Comment ne pas perdre de temps sur ce qui deviendra bientôt inutile? Comment apprendre de manière à vraiment pomper une compétence, et ne pas la toucher tangentiellement? Comment ne pas s'épuiser dès la première semaine, mais pratiquer régulièrement?
Nous sommes les seuls à pouvoir gérer ce processus: nous sommes constamment à la recherche de quelque chose de nouveau, en choisissant des cours et des écoles, en nous motivant à commencer et à les parcourir jusqu'à la fin - personne ne sait exactement de quoi nous avons besoin. Tout cela est très difficile et il y a très peu de temps pour étudier en raison des tâches professionnelles. Par conséquent, je veux compenser ce manque d'efficacité. En collaboration avec les développeurs, nous avons essayé de comprendre comment y parvenir.
Étape 1. Évaluez-vous
Pour commencer, il vaut la peine d'évaluer vos connaissances et vos compétences, votre position sur l'échelle des compétences. Parfois, il peut être difficile de comprendre si vous êtes un bon développeur ou non, ce qui peut être amélioré et quelles lacunes vous empêchent de passer au niveau suivant.
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